Команда клуба

Клубты құруға бізге өз балаларымыз шабыт берді. Ата-ана ретінде біз баланың тұлға болып қалыптасуында ортаның, атмосфераның және тәлімгер қолдауының қаншалықты маңызды екенін жақсы түсінеміз. Сондықтан біз әр бала өз әлеуетін аша алатын, өзіне деген сенімділігін арттыратын және спорттық құндылықтар аясында өсіп-жетілетін орта қалыптастырып жатырмыз. Біздің философиямыздың негізінде балаларды дамытудың заманауи тәсілдері, спорттық педагогика және жас футболшыларды даярлаудың халықаралық әдістемелері жатыр. Біздің басты қағидамыз — барлығының ортасында бала тұрады: оның даралығы, эмоционалдық әл-ауқаты және спортқа деген сүйіспеншілігі. Біз үшін клуб — жеке миссия әрі балалардың және Қазақстан футболының болашағына жасалған саналы инвестиция.

Алина Вяткина — балалармен жұмыс істеу саласында 15 жылдан астам тәжірибесі бар басшы. Ол стратегиялық басқару, ұйымдық даму және балалармен жұмыс істеудің жүйелі тәсілдерін қалыптастыру бағыттарына маманданған. Маркетинг саласында білімі бар. TIGER-де Алина клубтың даму стратегиясына, команданы қалыптастыруға, ұйымдық құрылымды құруға және бірыңғай сапа стандарттарын енгізуге жауап береді. Ол спорттық дайындықты, нейропсихологияны, спорт психологиясын және балалардың қимыл-қозғалыс дамуын біріктіретін пәнаралық тәсілге ерекше көңіл бөледі. Спорт Алинаның өмірінде бала кезінен маңызды орын алып келеді және оның бала дамуындағы тәртіптің, мінездің, дербестіктің және өзіне деген сенімділіктің рөлін түсінуіне үлкен әсер етті. Алинаның басты кәсіби басымдығы — ата-аналар сенім артатын және әрбір бала өз әлеуетін ашып, үйлесімді дами алатын орта қалыптастыру.

Анастасия Чурсина — мол кәсіби тәжірибесі бар қаржы саласының басшысы. Ол 12 жылдан астам уақыт нотариат саласында жұмыс істеді, ал 2017 жылдан бері Liberty Space халықаралық компаниясында кәсіби қызметін жалғастырып келеді. Заңгерлік білімі бар, сондай-ақ медициналық колледжді тәмамдаған. TIGER-де Анастасия клубтың қаржы бағытына, үдерістерді жүйелеуге және негізгі қаржылық мәселелерді бақылауға жауап береді. Көпжылдық жұмыс тәжірибесі оның құжаттармен жұмыс істеуге, жауапкершілікке, дәлдікке және ішкі үдерістерді ұйымдастыруға деген мұқият көзқарасын қалыптастырды. Жан-жақты білімі мен әртүрлі кәсіби салалардағы тәжірибесі Анастасияға міндеттерге кешенді түрде қарауға және жоғары жауапкершілік жағдайында тиімді жұмыс істеуге көмектеседі. Анастасияның басты кәсіби басымдығы — TIGER-дің тұрақты дамуына қажетті қаржылық тұрақтылық пен үдерістердің ашықтығын қамтамасыз ету.

Адалятхан Бахтахунова — 2009 жылдан бері бухгалтерлік және салықтық есеп саласында жұмыс істеп келе жатқан кәсіби бухгалтер әрі аутсорсингтік компанияның басшысы. Қаржы саласында білімі бар және кәсіби бухгалтер сертификатына ие. TIGER-де Адалятхан бухгалтерлік және салықтық сүйемелдеуге, есептілікті бақылауға және қаржылық-есептік үдерістердің жүйелілігіне жауап береді. Кәсіби жолында бас бухгалтердің көмекшісі мен директордың орынбасарынан бастап, ірі аутсорсингтік компания бөлімінің басшысы және өз бизнесінің негізін қалаушы деңгейіне дейін жетті. Жұмыс тәжірибесі барысында жүздеген компанияға қызмет көрсеткен, ал бүгінде оның басшылығымен 150-ден астам ұйымға қызмет көрсетіледі. Адалятхан тұрақты кәсіби дамуға, заңнамадағы өзгерістерге және бизнес иелеріне компанияның нақты қаржылық жағдайын көруге мүмкіндік беретін түсінікті есеп жүйесін қалыптастыруға ерекше көңіл бөледі. Адалятханның басты кәсіби басымдығы — нәтижеге жауапкершілікпен қарау, үдерістердің ашықтығын қамтамасыз ету және сенім мен кәсібилікке негізделген ұзақ мерзімді ынтымақтастық орнату.

Зулейха Хайдарова — 12 жылдық жұмыс тәжірибесі бар жетекші заңгер. Жоғары заңгерлік білімі бар: Қазақ еңбек және әлеуметтік қатынастар академиясын «Құқықтану» мамандығы бойынша, сондай-ақ Алматы экономика және құқық колледжін «Құқықтану» мамандығы бойынша тәмамдаған. Қосымша Малайзиядағы London English Academy-де тілдік білім алған. TIGER-де Зулейха компанияның заңгерлік сүйемелдеуіне, оның мүдделерін қорғауға және ішкі үдерістерді құқықтық қолдауға жауап береді. Кәсіби қызметі барысында Orbis Auto, Allur Auto, AUTOMATO және Dentsu Aegis Network Kazakhstan сияқты ірі компанияларда жетекші және аға заңгер болып жұмыс істеген, сондай-ақ адвокаттық практикада тәжірибе жинақтаған. Зулейха дәлдікке, заң талаптарын сақтауға және күрделі құқықтық жағдайлардың өзінде тиімді шешімдер табуға ерекше көңіл бөледі. Оның заң саласына деген кәсіби қызығушылығы ғылыми-практикалық конференцияларға, олимпиадаларға қатысуы және салалық жинақтарда жарияланған еңбектерімен де расталады. Зулейханың басты кәсіби басымдығы — компания мүдделерін қорғау, заң тұрғысынан сауатты шешімдерді дер кезінде табу және TIGER-дің сенімді құқықтық қорғалуын қамтамасыз ету.

Руслан Лавренюк — 11 жылдық жұмыс тәжірибесі бар маркетолог, оның 9 жылы балаларға арналған жобаларды ілгерілетумен байланысты. Кәсіби қызметі барысында әртүрлі салалардағы 70-тен астам компаниялармен және жобалармен жұмыс істеген. TIGER-де Руслан маркетингтік стратегияға, клубты ілгерілетуге, жарнамалық кампанияларға және мақсатты аудиториямен коммуникацияны дамытуға жауап береді. Ол жүйелі digital-маркетингке, жарнамалық байланыстарды тестілеуге және жаңа клиенттерді тартудың тиімді шешімдерін іздеуге ерекше көңіл бөледі. Практикалық жұмыстан бөлек, Руслан digital-маркетингтен сабақ береді және студенттермен кәсіби тәжірибесімен бөліседі. Оқытушылық қызметі барысында 474 адамды оқытқан. Русланның басты кәсіби басымдығы — TIGER-дің тұрақты өсуіне, брендті күшейтуге және клубқа жаңа отбасыларды тартуға көмектесетін маркетинг жүйесін қалыптастыру.

Контент жасау және оны тарату саласындағы тәжірибесі — 3 жылдан астам. Контент-стратегияларды әзірлеуге, түсірілімге және видеоконтент жасауға маманданған. TIGER-де контент бағытын дамытуға, видеоматериалдар жасауға және клубтың әлеуметтік желілердегі визуалды коммуникациясын қалыптастыруға жауап береді. Аудиторияның назарын аударатын, клубтың атмосферасын жеткізетін және ата-аналар мен балалармен эмоционалды байланыс орнатуға көмектесетін контентке ерекше көңіл бөледі. Жасалған видеолар тұрақты түрде жоғары қамту көрсеткішіне ие болады, ал ең сәттілері 5 миллионнан астам қаралым жинайды. Басты кәсіби басымдығы — TIGER брендін дамытып, оның аудиториясын кеңейтуге көмектесетін мықты әрі танымал контент жасау.

Сабина Қабатбаева — клиенттермен жұмыс істеу саласында 8 жылдан астам тәжірибесі бар сату бөлімінің басшысы. Балалармен және ата-аналармен қарым-қатынас жасауда мол практикалық тәжірибесі бар. TIGER-де Сабина отбасылармен жұмыс істеуге, клиенттік сервисті ұйымдастыруға және ата-аналарды клубпен өзара әрекеттесудің барлық кезеңінде қолдап, сүйемелдеуге жауап береді. Сабина әр отбасыға жеке көзқарас танытуға ерекше көңіл бөліп, ата-аналардың қажеттіліктері мен әр баланың ерекшеліктерін ескеруге тырысады. Балалармен және ата-аналармен қарым-қатынас жасаудағы мол тәжірибесі оған сенімге негізделген байланыс орнатуға және TIGER-мен танысқан алғашқы күннен бастап жайлы әрі жылы атмосфера қалыптастыруға көмектеседі.

Өз жұмысында ол ұқыптылықты, ұйымдастырушылық қабілетті және адамдарға деген ізгі қарым-қатынасты үйлестіреді. TIGER-де Дильназ филиалдың жұмысына жауап береді және ата-аналарға жаттығулар мен клубқа келуге байланысты ұйымдастырушылық мәселелерді шешуге көмектеседі. Ол әр отбасы үшін TIGER-мен өзара әрекеттесудің түсінікті, жайлы және ыңғайлы болуына ерекше көңіл бөледі. Жұмысында Дильназ тәртіпті, жылы қарым-қатынасты және кез келген жағдайда шешімді тез таба білуді бағалайды. Дильназдың басты кәсіби басымдығы — ата-аналардың өздеріне көңіл бөлініп, қолдау көрсетіліп жатқанын сезінуі, ал балалардың жаттығуға жайлы әрі қуана келуі.

Аминаның бухгалтерлік есеп саласында білімі бар. Амина ата-аналарға жаттығулар мен филиал өміріне қатысты барлық мәселелерді түсінуге көмектеседі. TIGER-де ол отбасыларды ұйымдастырушылық мәселелер бойынша сүйемелдеп, академиямен өзара әрекеттесуді қарапайым әрі түсінікті етуге көмектеседі. Амина ата-аналармен жайлы қарым-қатынас орнатуға және әр отбасының клуб тарапынан қолдауды сезінуіне ерекше көңіл бөледі. Жұмысында ол үшін ұқыптылық, ізгі қарым-қатынас және әрдайым көмекке келуге дайын болу аса маңызды. Аминаның басты кәсіби басымдығы — жайлы қарым-қатынас атмосферасын қалыптастыру және отбасының TIGER-мен өзара әрекеттесуін барынша ыңғайлы ету.

Забира академиядағы тазалыққа, тәртіпке және жайлылыққа жауап береді, балаларға, ата-аналарға және командаға жағымды әрі ұқыпты орта қалыптастырады. TIGER-де ол кеңістіктің жағдайын қадағалап, академияның күнделікті жұмысында жоғары деңгейдегі тәртіпті сақтауға көмектеседі. Забира ұсақ-түйекке ерекше мән береді, соның арқасында клубта жайлы әрі күтімі жақсы орта сақталады. Забираның басты кәсіби басымдығы — балаларға, ата-аналарға және қызметкерлерге жағымды әрі жайлы болатын кеңістік қалыптастыру.